5 GIÁ TRỊ CỐT LÕI TỪ VĂN HÓA NHẬT BẢN ĐƯỢC HES TRUYỀN ĐẠT

Tại HES (Hiroshima Energy Supply), văn hóa doanh nghiệp không chỉ là những quy tắc được viết ra – mà là tinh thần sống và làm việc được truyền tải từ triết lý Nhật Bản đến từng cá nhân trong tổ chức. Đó là nền tảng giúp chúng tôi không ngừng phát triển, giữ vững chất lượng dịch vụ và tạo dựng đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp, tận tâm.

Dưới đây là 5 giá trị cốt lõi từ văn hoá Nhật Bản được HES kế thừa và truyền đạt sâu sắc trong từng hoạt động:

1. Kỷ luật – Nền tảng cho sự tin cậy

Kỷ luật là giá trị nền tảng trong mọi môi trường làm việc của Nhật Bản. Tại HES, mỗi nhân viên được rèn luyện ý thức đúng giờ, tuân thủ quy trình, và cam kết với trách nhiệm công việc. Đây là yếu tố tạo nên sự tin tưởng từ phía đối tác và khách hàng – khi mọi điều được thực hiện đúng như cam kết.

2. Tôn trọng – Gắn kết con người bằng sự thấu hiểu

Sự tôn trọng tại HES không chỉ thể hiện trong cách ứng xử giữa cấp trên và cấp dưới, mà còn trong thái độ với khách hàng, đối tác và chính bản thân công việc. Mỗi ý kiến đều được lắng nghe, mỗi nỗ lực đều được ghi nhận – tạo nên một môi trường làm việc hài hòa, gắn bó lâu dài.

3. Tinh thần Kaizen – Luôn cải tiến mỗi ngày

HES coi “Kaizen” – cải tiến liên tục – là nguyên tắc sống còn. Chúng tôi luôn khuyến khích nhân viên chủ động tìm kiếm giải pháp mới, cải thiện quy trình và nâng cao chất lượng công việc. Không ngừng đổi mới là cách HES thích ứng linh hoạt và giữ vững lợi thế cạnh tranh.

4. Tinh thần tập thể – Cùng nhau vượt thử thách

Người Nhật coi trọng tinh thần đồng đội, và tại HES, điều này được thể hiện rõ trong sự phối hợp chặt chẽ giữa các phòng ban, giữa các dự án và giữa từng thành viên. Chúng tôi tin rằng thành công bền vững chỉ có thể đến khi tất cả cùng nhìn về một hướng và hỗ trợ lẫn nhau.

5. Chú trọng chất lượng – Làm đúng ngay từ đầu

Tại HES, chúng tôi không chấp nhận sự qua loa hay “làm cho xong việc”. Mỗi nhiệm vụ đều được thực hiện với tinh thần trách nhiệm cao nhất, kiểm tra kỹ lưỡng và đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng. Đó là cách chúng tôi xây dựng niềm tin với khách hàng và giữ vững uy tín thương hiệu.